(相关资料图)

快科技5月4日消息，因涨薪太少，三星电子正面临有史以来第一次工会罢工。

上个月，三星宣android布公司在韩国的员工平均加薪4.1%。据这家科技巨头称，这一决定是在与包括雇主和js雇员代表在内的劳资委员会达成一致后做出的。

然而，该公司的工会工人表示，劳资委员会并不代表他们的利益，平均加薪4.1%的决定是在未经工会同意的情况下做出的。

因为对三星处理此事的方式不满，工会工人威胁说，如果公司不与工会直接就工资谈判展开对话，他们就会罢工。

三星电子在未经工会同意的情况下宣布了最终协议。我们将与其他工会携手努力，争取将公司带到对话桌上。”工会在今天的新闻发布会上说。根据工会工人的说法，工会是唯一有权代表他们编程讨价还价的机构。

2022年，三星将员工平均工资上调了9%，为十年来最高。而2023年员工平均加薪仅4.1%，与去年相比涨幅不到一半。

平均加薪幅度下降是三星受全球经济衰退影响，上个季度业绩不佳的直接结果。

三星预计2023年第一季度的营业利润为6000亿韩元（约合4.549亿美元），远低于该公司在2022年第一季度公布的14.12万亿韩元（约合107aWawxzbjzC亿美元）的营业利润。